2012.12.29更新
こんにちは、ママ税理士みいです。
そろそろ今年を振り返らなければ。
残すところあと2日
今年も楽しく動き回り、充実した一年でした
事務所内部は
このHPの作成とお手伝いをしてもらう準スタッフをいれたこと。
まだまだスタッフをきっちりといれるほどの事務所規模ではないのですが、
子育てママとしてはそろそろ限界に・・・
HPからのお客様はまだですが、
たま～にお問い合わせが
来年あたりは、そろそろと行きたいところです。
仕事面は、
新たな取り組みとして
成年後見人の登録へむけての勉強（来年の1月予う定）と
経営革新等支援機関に認定されたこと。
これらが、何らかのプラスを来年以降もたらしてくれるのかは、
まだまだわからないところですが、
知識がプラスになったことは間違いなしです
プライベートは、
秋にママ友の主催でピアノの発表会に出演させてもらって
それをきっかけに、ピアノのレッスンを始めたこと。
去年の秋から始めたアクアビクス（水泳）を継続していること。
仕事の合間をぬって、趣味。充実してました
家族的には、
夏の旅行の石垣島のシュノーケリング、
思った以上に子供が喜んでくれてよかったな～
文句なしの一年でした。
来年も今年以上に充実させていきたいな～
投稿者: 谷井税理士事務所
2012.12.26更新
こんにちは。ママ税理士みいです。
この時期によく聞かれるのは、
やはり１０３万円の話し。
１０３万円をこえちゃったらどのぐらい稼げばいい？
そういう話題に関連しているのに
絶対話題にならずに、あとで"？？？"状態になってしまう問題が
住民税。
所得税と住民税がかかる金額が違うことをたいていの方はご存じないみたい。
"１０３万円以下にしたのに、税金がきたんです～
103万円以下は、税金がかからないんですよね
"
"それは国税の話しです。"
"・・・・・
"
そうなんです。
個人の方が払う税金は、国税と地方税があります。
地方税の場合は、９８万円を超えると税金が発生するのです。
絶対、1円たりとも税金を払いたくないのでしたら、
この98万円というのもお忘れなく。
投稿者: 谷井税理士事務所
2012.12.24更新
こんにちは。ママ税理士みいです。
12月って、ほんとに忙しいですね。
優先順位がつけれません(^^;;
仕事は、
年末調整、決算対策、
償却資産税に、
なぜか臨時的なこと。
プライベートは、
年賀状、クリスマス、
正月準備、
この際、掃除はパス！
とりあえず、年賀状は、終ったわ。
次はどれ⁈
やる事がないより、
ある方が絶対いい＼(^o^)／
一個一個片付けていけば大したことないのかも。
きっとそう(^ ^)
投稿者: 谷井税理士事務所
2012.12.21更新
おはようございます。ママ税理士みいです。
ブログ初めて、一番、更新をしてなかったような。
たった5分がとれてなかった。
反省
昨日、なんかの事から茶道の話しに
社長に
"先生は、お茶しないのですか？
"って聞かれたから
"私には似合わないですよね。柄じゃないですよね。
"
って答えたら
"確かに似合わないわ。飲む方が似合ってるわ。しかもアルコールやで
"
って言われた。
やっぱりそんなキャラか～。
当の社長は、がばがば飲んでそうやのに、
一滴も呑めないらしいです。
おしとやかではなくて、
はじけてそうなイメージな私です。
確かに、はじけててのりがいいキャラでいってるかも
投稿者: 谷井税理士事務所
2012.12.15更新
おはようございます。ママ税理士みいです
前任者から引継ぎを受け、
疑問に思いながらもそれを継承してることってありませんか？
経理処理に関してもよくあります
勘定科目、仕訳、等
確かに引き継がれたことを継承するのは、ある意味、正しいことだと思うけれど
絶対に引き継がないといけない部分
任意で変更してもいい部分
引き継いではいけない部分
があります。
まったくの新入社員だとこの判断は難しいと思うけど
数々の経験を踏んだ中途採用組みならある程度はできると思います
作業の結果は、誰が必要なのか？どの部分が必要なのか？
これも判断材料ですし、
継承に疑問を感じた場合、外部専門家がはいっていれば、直接相談するのもいいです。
"なぜ、こうなってるのですか？"
って聞かれて
"引継ぎを受けました。"
では、理由になりません。
責任回避に聞こえてしまいます。
引継ぎ事項でも自分のものとして仕事をしてください。
疑問に思ったことは、変な納得をしないで、第三者に相談してみてください。
投稿者: 谷井税理士事務所
2012.12.15更新
おはようございます。ママ税理士みいです
前任者から引継ぎを受け、
疑問に思いながらもそれを継承してることってありませんか？
経理処理に関してもよくあります
勘定科目、仕訳、等
確かに引き継がれたことを継承するのは、ある意味、正しいことだと思うけれど
絶対に引き継がないといけない部分
任意で変更してもいい部分
引き継いではいけない部分
があります。
まったくの新入社員だとこの判断は難しいと思うけど
数々の経験を踏んだ中途採用組みならある程度はできると思います
作業の結果は、誰が必要なのか？どの部分が必要なのか？
これも判断材料ですし、
継承に疑問を感じた場合、外部専門家がはいっていれば、直接相談するのもいいです。
"なぜ、こうなってるのですか？"
って聞かれて
"引継ぎを受けました。"
では、理由になりません。
責任回避に聞こえてしまいます。
引継ぎ事項でも自分のものとして仕事をしてください。
疑問に思ったことは、変な納得をしないで、第三者に相談してみてください。
投稿者: 谷井税理士事務所
2012.12.12更新
こんにちは。ママ税理士みいです
只今、夕方の5時。
こんな時間に私がブログ更新するのは、非常～に珍しい
最近、事務所での早朝時間が雑用（家庭と仕事）にとられて、
ちゃんとした時間がとれない
で、今日もまた時間つぶしようにPCをもってでて、
時間をつくったよ
昼１の仕事から夕方の委員会まで、
事務所に帰るにも十分な時間はある。
でも、いったん帰るとただバタバタするだけで何もできそうにない。
PCもってでると、ひとつ雑用が片付きそう。
そして、時間次第ではブログもかけると思って。
ずばり、正解
支部の時間がとられる雑用がとりあえず片付き
ブログも書いてる。
明日の早朝から本業の業務に戻りたい。
年末調整の資料が、たまってるよ～。
数は、少ないといえども、
積み重なると時間がかかりそう。
作業に入る前に、オンデマンド研修で、改正点のチェックをしたいところ。
ということは、明日は、オンデマンド研修で終わるのか
投稿者: 谷井税理士事務所
2012.12.11更新
おはようございます。 ママ税理士みいです。
ここ数日、ブログを更新していなかったような
子供の体調不良＋自分の体調不良です
子供が体調悪いと、まだまだ幼稚園児なので寝てる場所から離れにくく
そして自分が体調悪いと、布団から抜けだしにくく
なかなか大変です。
日ごろから体調管理には努めているつもりなのですが、
やはり、バタバタしたりストレスがあったりすると
だめですね～
私が体調を崩す時は、だいたい決まってます。
ということは、その時期が肉体的・精神的つらいってことか。
じゃあ、その時期に遊びをいれるとどうなるのか？
う～ん、今回は、遊びもキャンセルしたしな～
これも加齢か
投稿者: 谷井税理士事務所
2012.12.06更新
おはようございます。ママ税理士みいです。
お客様の本がようやく来年早々に出版になります。
こちらの本です。
/images_mt/shikisaisyabook.jpg
去年だったかな～。
私が"いけ～"って後押ししたような
先日、スタッフに来年どうやって売上のばすかの相談をしていたところ
同じことを言われてしまいました
私に何をかけと？
税法は語れない。
特に何かをしてるわけでもないし。
笑顔で"ブログ、がんばってください
"
って言われちゃった。
来年は、更新頻度があがるように、がんばります
投稿者: 谷井税理士事務所
2012.12.03更新
こんにちは。ママ税理士みいです。
仕事、主婦、母、趣味をうまく回すためのポイントは、
ずばり、時間をいかにうまく使うかです
もともと時間の使い方がうまい方ではないと自分では思ってるのだけど、
この状態になってから、かなりがんばってます。
細かい時間もまとめれば、かなりの時間になります。
一番、削ってるのは移動時間です。
近場での仕事。
効率よく仕事をまとめる。
事務所に戻っても1時間もたたずに、出かけるなら戻らず
マクド等へ！！
勤務時代や時間に余裕があるときは、考えもしなかった
この移動時間、
削ることでかなりいろいろできるようになりました。
削るだけでは、単なる時間が無駄にあくだけになります。
決めては、いかに一日のことを朝出かける際に考えて行動するかです。
当然、この仕事、相手がある仕事なので、
時間があくといっても、どのぐらいあくのかはある程度は読めるけど、
完全に読めるわけではありません。
短時間の場合は、これ。
中時間の場合は、これ。
長時間の場合は、これ。
と３パターンぐらいの時間の使い方を考えます。
きっとどれかができるはず
私が、朝からもってでた道具は、
水泳セット、本、PC です。
実は、PCをもってでたものの肝心のしたいものを持って出るのを忘れて
ブログを書いている私です
でも、ブログを書くのも私の重要事項なので、
結果オーライです
投稿者: 谷井税理士事務所
